Par Solenne
Depuis 2020, l’individualisation des parcours est une obligation légale pour les organismes de formation. Dans les faits, pourtant, cette exigence reste très difficile à mettre en œuvre.
Mon expérience de formatrice auprès de personnes en situation de handicap, au sein d’un centre spécialisé, m’a permis de constater une réalité largement partagée : même les organismes de formation et les écoles sensibilisés ou spécialisés n’ont pas les moyens opérationnels d’y répondre pleinement. Non par manque de volonté, mais à cause de la surcharge de travail des formateurs et formatrices et du temps considérable que nécessite l’adaptation des supports et des parcours à chaque handicap.
Hack Ton Job est né de ce constat terrain. La solution permet de rendre l’individualisation réellement applicable, en automatisant l’adaptation des supports pédagogiques et en proposant des ressources